编者按——

在庆祝中国共产党成立105周年之际，东川一批优秀共产党员、优秀党务工作者、先进基层党组织分别荣获省、市、区级表彰，这是全区党员干部的荣光，更是激励前行的号角。为充分发挥先进典型的示范引领作用，即日起，东川融媒开设“党旗领航 先锋建功”专栏，陆续推出一批优秀共产党员、优秀党务工作者、先进基层党组织的感人事迹。他们扎根东川热土，在平凡岗位上书写不平凡的担当，用实干诠释初心，以奉献践行使命，把榜样力量转化为攻坚克难的强大动能，在东川实践新篇章中争当先锋。今天推出系列报道之三《强雁书记陈世有：守好党建“主阵地”，服务群众“零距离”》。

在东川区阿旺镇小营村，村民们常说一句话：“有问题，找小有。”这个“小有”，就是小营村党总支书记、村委会主任陈世有。

铸魂强基 把战斗堡垒筑得更牢

村子强不强，关键看班子强不强。陈世有上任后，把政治建设摆在首位，以标准化规范化建设为抓手，全力夯实基层党建根基。抓住换届契机，他严格落实上级党委关于村“两委”换届“一升一降、老中青交替”要求，优中选优配强班子。如今的小营村“两委”班子，本科学历2人、35岁以下4人，学历提升了、年龄下降了，一支经验丰富、业务精通、结构合理的基层党务工作队伍逐渐成形。

班子配强了，本事还得跟上。陈世有坚持把理论学习作为提升党务能力的核心抓手，创新推行“先当学生，再当老师”的学习模式——每月组织班子成员开展理论学习，轮流领学、人人上台，倒逼着每个人都主动钻研政策、钻研业务，村内“比、学、赶、超、帮”的氛围越来越浓。针对党务工作中的难点问题，他牵头组建“老干部顾问团队”，创新设立“小黑板”工作室，集中研讨、数据规划、思维碰撞，精准破解了许多党务工作堵点难点，让基层党建工作有方向、有方法、有成效。充分用好远程教育、云岭先锋APP等平台，常态化开展党员教育管理，针对外出务工党员，主动前往党员集中区域开展“团圆饭”式谈心谈话，实时掌握党员思想动态，实现党员教育全覆盖、无死角。在他的持续推动下，小营村云岭先锋村级党组织顺利获评东川区“智慧党建”示范点，基层战斗堡垒作用全面彰显。

守正创新 激活党务工作动能

深耕党务工作，陈世友对基层党建业务了然于胸，他始终坚持党建与中心工作深度融合，以党建引领推动村级各项事业发展。党员队伍梯队建设是他紧抓不放的一件事。严格按照党员发展程序，从返乡创业青年、致富带头人、优秀知识分子中发展党员6名、转正党员5名，目前还培育着7名入党积极分子，党员队伍活力持续增强。

他带领村两委班子立足小营村党建实际，主动挖掘红色资源，打造特色党建品牌。依托村内剿匪烈士墓、土司房等红色文化资源，自筹资金修缮烈士墓周边挡墙、设立颂扬标语石碑，加固改造土司房老建筑，以烈士墓为起点、土司房为中间站点、党群活动室为终点，串联打造红色教育阵地，再现革命烈士英雄事迹，让红色基因融入基层党建血脉。同时，结合农危改风貌，推进“红腰青瓦白墙”+红色文化壁画村改造，以红色腰线代表党建阵地、青色瓦代表党员队伍、白色墙漆代表发展规划，把“听党话、感党恩、跟党走”的宗旨融入村庄建设，让党建文化看得见、摸得着。

为民服务 把初心答卷写在群众心坎上

陈世有常说：“党务工作没有捷径，靠的就是一份责任心。”他始终以高标准、严要求对待每一项工作，作风扎实、勤勉敬业，把全部精力投入到基层党建和村级发展中。

带头遵守党的政治纪律和政治规矩，廉洁自律、公道正派——这是他在党员群众中树立起的形象，也是大家信服他的根本原因。

基层党务工作繁杂琐碎，他却始终保持饱满的工作热情，主动担当、积极作为。无论是组织生活开展、党员教育管理，还是党建项目推进、为民服务落实，他都亲力亲为、一抓到底。

作为“强雁书记”，他充分发挥头雁引领作用，带领村“两委”班子凝心聚力、真抓实干，把党建优势转化为发展优势、治理效能，小营村基层党建工作从“做实”向“做强”稳步迈进，村级党组织的凝聚力、战斗力、号召力显著提升，得到了上级党组织和广大党员群众的一致认可。

扎根基层、忠于职守，陈世有用一名党务工作者的责任与担当，守好了党建“主阵地”、建强了党员“主力军”、服务群众“零距离”。这份坚守与付出，正是他写给初心最朴素的答卷。

陈世有同志扎根基层、忠于职守，以党务工作者的责任与担当，守好党建“主阵地”、建强党员“主力军”、服务群众“零距离”，用坚守与付出书写了基层党务工作者的初心答卷。

记者：杨 炀